一、只签试用期合同可以随时辞职吗?

www.nj64.net 南京债权债务律师网

一、只签试用期合同可以随时辞职吗?不可以随时辞职，按照《劳动合同法》的规定，试用期劳动者解除劳动合同，应当按照法律规定，提前3天以书面形式提出。如果员工不辞而别，未作说明，单位可视情况发展作出处理，如果员工仅是失踪了几天，又回到公司则应视为旷工，如果员工持续不归，经通知仍不回公司或无法通知联络，超过公司规定的旷工期限，则可根据公司的规章制度作出相应处理，包括结束彼此的劳动关系。劳动者自动离职属于违法解除劳动合同，对于用人单位造成损失的，劳动者应当按照规定承担赔偿以下损失的责任：1、用人单位招收录用所支付的费用;2、用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理;3、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;4、劳动合同约定的其他赔偿费用。二、员工辞职应注意什么1、以“书面”形式通知企业。员工这时需要书面形式的辞职信，在纸质的辞职信上，需要有员工亲笔签名，辞职信一般交给直接上级或企业的人力资源部。辞职信给了企业，员工怎么能证明自己已经按劳动法的要求，用“书面”形式通知企业了呢?员工这时能做的，只能是在递交书面辞职信的时候，跟企业要一个收到辞职信的回执。2、办理工作交接。按劳动法，员工虽然到30天的时候可以不再上班，但一定要办理工作交接。当然工作交接是企业安排的，如果企业不安排，也最好写一份工作交接清单，用书面的形式，对工作及自己工作时间的安排进行说明，递交给直接上级或人力资源部，一式两份，自己保留一份企业盖章或相关人员签字的。不办理工作交接，企业可以暂扣工资，直到交接后再发放，一直不交接就一直不发。企业还可能会在员工转档案，转社保，开离职证明时，为难员工。虽然扣留档案与社保不符合劳动法规，可参考：辞职时要考虑的四个法律问题(点击打开)，但经常有企业这么做，打官司会导致离职成本的增加。有关劳动者辞职的相关规定在法律上是有明确的规定的，具体情况下，如果不按照法律规定的程序来办理辞职程序，那么是不可以进行合法的认定和处理的，具体情况下，如果在辞职的过程中发生矛盾和纠纷的，应当结合实际来进行诉讼解决。

·反担保合同的效力与实现条件
反担保合同的效力与实现条件甲乙两方签合同的时候往往会找到第三方进行见证以及合同有效的担保，见证人在签署合同的时候往往会为了某些原因，与债务人......

·离婚协议财产分割合同样本应该怎么写
离婚协议财产分割合同样本应该怎么写男方：××××，男，×族，×年×月×日出生，住址××××××××，身份证号码：×××××××女方：×......

·到期合同辞退赔偿标准是怎样的
一、到期合同辞退赔偿标准是怎样的劳动合同到期，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合......

·赠与合同无效的情形都有哪些
赠与合同无效的情形都有哪些一、赠与合同无效的情形都有哪些《民法典》（自2021年1月1日起施行）第一百四十六条??行为人与相对人以虚假的意思表示实......

·技术服务合同违约诉讼时效多久？
技术服务合同违约诉讼时效是多久?技术合同争议当事人的权利受到侵害的事实发生在合同法实施之前，自当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起至合同......

·一、出租人可以解除租赁合同的情形有哪些？
一、出租人可以解除租赁合同的情形有哪些？1、承租人未按照约定的方法或租赁物的性质使用、收益租赁物，致使租赁物受到损失的，出租人可以解除合同并请......

·合同诈骗案立案后怎么跟进？
合同诈骗案立案后怎么跟进？一、合同诈骗案立案后怎么跟进？合同诈骗立案后分为三个阶段，分别是公安机关处理、检察院处理、法院处理。1、首先是......

·继续履行合同起诉状范本
继续履行合同起诉状范本在日常生活中，我们经常会遇到即使签订了合同发，有一方也不按合同执行的情况。那么，这时候，我们可以向法院提起诉讼，要求......

·赞助合同范本是什么?
赞助合同范本是什么样的现在某个大型活动或者是一个小饭店的赞助商，都是要签赞助合同的，那么，当事人双方友好协商后，根据双方的意愿签赞助合同，......

·单方终止合同的法律后果和解除的情形有?
单方终止合同的法律后果和解除的情形有??终止合同的法律后果：合同是需要双方共同签订的，但是为什么会出现单方终止合同的情况呢，原因是一方出现......

·对方不履行时,如何实现合同继续履行原则
对方不履行时,如何实现合同继续履行原则您在与他人交易时都可能遇到过对方不想继续履行合同，此时的我们如何才能有效的依靠合同法规定的合同继续履行......