一、根据劳动法的规定主动离职有补偿吗?

www.nj64.net 南京债权债务律师网

一、根据劳动法的规定主动离职有补偿吗?
  
  根据劳动法的规定主动离职没有补偿，经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿;是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。一般来说，用人单位在员工递交辞职的情况下，是不需要向支付补偿金的，但是这三种情况除外。
  
  1、公司以暴力、威胁或者非法的手段强迫员工进行超过合同约定的劳动的，或者员工的人身安全无法得到保障时，员工可以随时解除劳动合同，并向公司讨要补偿金，如果公司不愿支付补偿，可依法上诉强制赔偿。
  
  2、公司以欺瞒等手段致使员工非自愿修改劳动合同或者使员工非自愿离职的，员工可以要求赔偿。比如说，公司以不正当手段调离员工的岗位，虽然不是开除员工，但用人单位侵害员工利益，使员工“自行离职”的手段，也是非法的，员工有权利要求用人单位予以补偿。
  
  3、公司的规章制度和管理方法违反法律的规定，存在严重剥削压榨员工，损害员工权益的条款，员工可以立即解除劳动合同，不需事先告知公司。比如说：公司规定迟到扣除当天工资这样的“霸王条款”就是不合理的。这种情况下，用人单位应以标准辞退补偿的2倍向员工支付赔偿。
  
  二、无须支付经济补偿金情形有几种
  
  以下情形用人单位解除或终止劳动合同时无须支付经济补偿：
  
  (一)协商解除：劳动者提出，双方协商一致解除劳动合同的;
  
  (二)过失性辞退：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
  
  1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
  
  2、严重违反用人单位的规章制度的;
  
  3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
  
  4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
  
  5、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
  
  6、被依法追究刑事责任的。
  
  (三)特殊情况下的劳动合同终止：
  
  1、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
  
  2、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
  
  3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同期限届满终止的;
  
  4、固定期限劳动合同到期，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订而终止劳动合同的。
  
  日常生活当中可以遇到有一些劳动者和用人单位之间处得并不是特别的融洽，所以就想要尽快的离职，但并不是任何情况下主动递交离职申请书都是可以得到经济补偿的，只有在用人单位存在着过错，比如说强迫其进行强度大的劳动的时候。
  
  

·没签劳动合同能索赔吗
      生活中，大多数的用人单位都会与劳动者签订劳动合同，但也有一些情况是没有签订劳动合同的。对于劳动者来说，没签劳动合同能索赔吗？如果发生了工伤事......

·建筑屋面工程质量验收标准是什么？
      建筑屋面工程质量验收标准是什么一、建筑屋面工程质量验收标准是什么建筑屋面工程质量验收标准是主控工程和一般工程的质量通过抽样检验合格。《屋......

·转正员工被辞退赔偿额是多少?
      转正员工被辞退赔偿额是多少?转正员工被辞退赔偿额是多少??企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双倍......

·办理工伤保险需要提供什么材料
      办理工伤保险需要提供什么材料1、参加工伤保险职工基本情况表;2、职工原始工资发放明细表;3、参加工伤保险职工减少报告表;4、参保职工工资收入......

·在工地死亡能赔多少钱？
      在工地死亡能赔多少钱？一、在工地死亡能赔多少钱?在工作死亡，一般属于工伤，可享受《工伤保险条例》三十九条规定的“职工因工死亡，其近亲属按照......

·建筑工程质量保证金管理怎么规定
      建筑工程质量保证金管理怎么规定的建筑工程的承包人在承包一项工程的时候会交付给发包人建筑工程质量保证金。那么，什么是建筑工程质量保证金呢？建......

·一、员工主动离职会有违约金吗？
      一、员工主动离职会有违约金吗？不需要进行支付违约金。新劳动法中规定，只有以下两种情况，劳动者才需要向用人单位支付违约金，其余情况外的约定......

·钢构工程多少
      钢构工程多少钱？一、钢构工程多少钱就目前来讲，钢结构报价的标准一般分为两种，一种是按照平米，一种是按照吨数。而这两种报价方式在市场上都存在......

·拖欠工程款 起诉状
      拖欠工程款起诉状拖欠工程款起诉状起诉单位：(全称)：______市______县______建筑公司企业性质：集体经营范围：工业与民用建筑。流动资金：16......

·新员工入职应注意哪些？
      新员工刚到一个公司工作，没有工作经验，会有很多的不熟悉。有的新员工着急上岗赚钱，没有仔细把劳动合同里额度条款看清楚，就把自己的名字给签上去了......

·申请办工伤认定要多久时间？
      工伤事故发生后，工作人员一般会要求工作单位对其进行工伤赔偿，在做工伤鉴定之前需要申请办理工伤认定，很多人不知道工伤认定需要经过哪些流程，一般......

·哪些情况下解除劳动关系公司需要支付补偿金？
      哪些情况下解除劳动关系公司需要支付补偿金？根据我国劳动法：劳动者遇到以下6种情况用人单位要依法向劳动者提供经济补偿金。1、用人单位未按照劳......