13951899110 |
13951899110 |
www.nj64.net 南京债权债务律师网
一、劳动合同法不支付经济补偿金的情形有哪些
用人单位在下列情形下解除或终止可不向劳动者支付经济补偿：
(一)协商解除：劳动者提出，双方协商一致解除劳动合同的;
(二)过失性辞退：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
1、在间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反用人单位的规章制度的;
3、被依法追究刑事责任的;
4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系的;
4、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
6、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
二、需支付加付补偿金的情形
《劳动法》第八十五条第(四)项规定，用人单位解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的，由劳动行政部门责令限期支付经济补偿，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金的适用应该满足如下条件：
1、劳动者就用人单位违法行为向劳动行政部门投诉;
2、劳动行政部门责令用人单位限期支付经济补偿，用人单位仍逾期不支付的;
3、解除或者终止劳动合同后，用人单位存在未依照法律规定向劳动者支付经济补偿的情形;
4、由劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
从以上条件可知，劳动合同解除或者终止后，用人单位未依照法律规定向劳动者支付经济补偿的，劳动者不能直接申请仲裁或起诉要求用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准加付赔偿金，应当通过行政救济途径主张该权利。
用人单位是否需要在解除劳动合同的时候，支付劳动者经济补偿金，这要看实际情况是否符合《劳动合同法》中规定的情形，若是符合那么单位就需要根据劳动者在单位的实际工作年限，计算应当支付的经济补偿金数额，一般工作满1年的，就需要支付一个月工资的经济补偿金。
·眼睛工伤赔多少钱比较合适？
在工作中，我们往往会遇到各种各样的意外事故，而此时我们就需要通过法律手段来维护自己的利益，相信很多人对此方面并不了解甚多，眼睛工伤赔多少钱诸......
·一、四川省工伤赔偿标准是什么?
一、四川省工伤赔偿标准是什么?工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活......
·一级工伤鉴定标准
一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节......
·被派遣的员工发生工伤，由谁来承担责任？
根据工伤保险条例的规定，申请工伤认定的单位主体为劳动者所在单位。但该条并没有规定劳务派遣员工发生工伤是否适用该规定。根据劳动派遣暂行规定则明......
·建造工程可以转包吗
不可以。承包单位承包建设工程后不履行合同约定，直接将全部工程转包出去或将其承包的全部建设工程肢解以后以分包的名义分别转包给别人，是违法行为。......
·非国家工作人员受贿罪量刑标准2023
很多人都不知道《刑法》中对一般公司、企业的工作人员受贿也是做出了相应的罪名规定，换言之这样的行为也就是我国法律所不允许的，而刑法中规定的非国......
·15岁打工算是童工吗？
由于种种原因，很多儿童青少年辍学出去打工，但是，其实我国法律和国务院均明确规定了禁止用人单位招聘童工。而且招聘童工的用人单位也会面临行政处罚......
·安徽省工伤赔偿调整了哪些项目?
安徽省工伤赔偿调整了哪些项目?1、享受伤残津贴的一级至四级工伤职工，按照伤残等级每人每月分别增加：一级伤残240元，二级伤残230元，三级伤残220元......
·劳动合同未盖骑缝章是否具备法律效力
一、劳动合同未盖骑缝章是否具备法律效力?1、劳动合同法第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签......
·经纪约属于劳动合同吗
属于。经纪约是指经纪公司或者经纪人代理艺人的演出，影视剧，通告等，艺人有先签经纪公司再由他们负责其他事情的。劳动合同，是指劳动者与用人单位之......
·通过劳动关系认定证据进行维权
劳动关系的法定认定证据首要文件就是劳动合同，由于劳动者属于弱势群体，受雇于用人单位则应签订劳动合同，确保劳动关系的健康行使。但是由于大多数用......
·八级工伤鉴定标准2023是什么？
工伤鉴定是劳动者必须要了解的劳动保障程序，工伤鉴定关乎劳动者受到工伤后的切身利益。工伤鉴定标准是给出工伤鉴定结果的依据，工伤鉴定标准有一到十......
