13951899110 |
13951899110 |
www.nj64.net 南京债权债务律师网
正常领取工资。按《劳动法》规定，建立劳动关系，订立劳动合同，都是劳动合同制职工，没有正式工与临时工支付，只有合同期限不同，享有平等的权利，用人单位应当按照劳动合同约定的时间支付工资。拖欠工资的，可以向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁救济。劳动者感染新型冠状病毒肺炎或疑似感染者或受隔离者，企业需给予必要的医疗期，在医疗期内应支付必要的劳动报酬，不得解除劳动合同。因疫情导致劳动者不能正常上班的，企业应给予必要的假期，不能根据《劳动合同法》第40条、41条解除劳动合同，此期间的工资报酬应按劳动合同来支付。
·民事诉讼中认定误工费怎么证明
民事诉讼中认定误工费怎么证明根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。1......
·土石方工程质量等级如何划分？
土石方工程质量等级如何划分？在高楼大厦建设前，施工单位会在工地上进行土石方工程，将地基打牢。土石方工程是基础工程之一，其质量的好坏直接关系到......
·补签劳动合同的日期有什么要求？
劳动法规定用人单位必须和劳动者在用工期签订劳动合同，没有签订劳动合同，用人单位是需要承担双倍工资的，如果用人单位补签劳动合同的日期有什么要求......
·使用童工处罚力度
使用童工处罚力度1、《劳动法》规定：凡用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品......
·劳动者承担违约金的情形如何规定的
劳动者承担违约金的情形如何规定的《中华人民共和国劳动合同法》明确规定只有在两种情形下用人单位能够要求劳动者承担违约金。1.在培训服务期约定中可......
·一、在我国小手指骨折工伤几级伤残?
一、在我国小手指骨折工伤几级伤残?手指骨折一般会鉴定为十级工伤，但具体的情况还需要经过鉴定才能确定。根据《工伤与职业病鉴定标准》对十级伤残鉴定......
·对于工伤鉴定的标准国家是有准确规定的
对于工伤鉴定的标准国家是有准确规定的，对于每个器官，组织的相关受伤评级都是有根据的，那么国家颅骨工伤鉴定标准是什么?对于颅骨受伤有具体看有多严......
·工伤等级鉴定书和工伤认定程序是什么
劳动者受伤的情形在我国经常发生，我国针对劳动者的权益，专门规定了劳动前置程序，也就是一旦发生劳动纠纷，必须要先进过仲裁的裁决之后才能进入诉讼......
·公司未解除劳动合同是否可以签新合同?
公司未解除劳动合同是否可以签新合同?实际中，员工与原公司未解除劳动合同，又与新公司签订劳动合同的，将要承担以下后果：1、同时签订两份劳动合......
·一般公司拖欠工资多久可以起诉
一般公司拖欠工资多久可以起诉《劳动法》第五十条，“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”，“按月支付”即......
·一、退休职工死后哪些待遇算遗产？
一、退休职工死后哪些待遇算遗产？只要职工死亡了之后哪些待遇都不会算是遗产的；社会保险经办机构在接到报告并审核死亡证明材料有效后，应及时办......
·确定劳动关系劳动仲裁有哪些规定?
确定劳动关系劳动仲裁有哪些规定?用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。1、用人单位和劳动者符合法律、......
