月工资收入标准

月工资收入标准
  月工资收入标准是确定子女抚养费支付多少的主要标准。根据最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条第二款的规定：“有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。”按照此标准，一般来说不抚养子女的一方需要支付自己月工资收入的百分之二十至三十，作为子女的抚养费。
  二、当地消费水平标准
  当地的消费水平，也是确定子女抚养费支付多少的重要参考标准。根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条第一款的规定：“子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。”这主要体现在两个方面，第一是如果不抚养孩子的一方没有固定的收入，以当地的居民收入标准作为支付抚养费的标准。因为一方没有固定收入，不可能再依据月工资的百分之二十至三十的标准来支付抚养费，以当地的居民收入标准来确定抚养费的收入标准相对来说比较公平，没有固定收入不等于没有收入。第二是如果一方的收入水平相当高，如果机械的套用月工资标准的百分之二十到三十，对支付抚养费的一方也是不公平的。因为根据上述法条的规定，抚养费的支付数额，还要考虑子女的实际需要和当地的实际生活水平，在这种情况下，参考当地的居民收入标准作为支付抚养费的计算标准也是合理的。当然不同于没有固定收入时严格参考当地居民收入标准的做法，考虑到一方收入很高的事实，可以高于此标准确定的数额作为抚养费的支付金额。
  三、抚养孩子的数量
  抚养孩子的数量也是确定子女抚养费的重要标准。根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条第二款后半段的规定：“负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。”也就是一方抚养两个孩子的，不抚养孩子的一方需要支付的抚养费比例最高不超过月收入的一半。如果双方抚养对等的孩子，一半来说可以互相不支付抚养费。其实给孩子再富足的的物质生活都不如给他一个精彩的精神生活。所以即使夫妻离婚了还是要经常探望孩子，让他感受到来自父母双方的爱，对他的生活成长也会有更积极的影响。
  
  
  

·工伤认定不给报销应该怎么办？
      员工在工作期间，难免会受到一些伤害，员工在工作期间因为工作的特殊性质，或者时一些意外的因素导致身体受到伤害的，应该被认定为工伤，并且用人单位发现之后应该及时送往医院治疗。并且应该携......

·一般工伤鉴定费由谁支付？
      我们知道在工作的时候可能会出现意外安全事故，给工作者带来一定的身体伤害，将会给受害者带来一定经济损失以及身体健康损失，不管是工伤职工申请进行劳动能力鉴定，还是用人单位申请劳动能力鉴......

·如何催收拖欠的工程款
      如何催收拖欠的工程款如何催收拖欠的工程款1、以物抵债法(又称债务重组)对债务人无现款偿还但同意以物抵债的，就进行合理估价。抵偿物要经济实用，宜于变现。清欠过程中，对于以物抵债的，......

·女方要离婚聘金的退法是怎么规定的
      女方要离婚聘金的退法是怎么规定的一、女方要离婚聘金的退法是怎么规定的?聘金的退法没有明确规定，但要求退回聘金有严格的条件限制。请求退回彩礼的条件是：(一)双方未办理结婚登记手续的......

·年假劳动法有规定吗
      劳动法年假规定：按《职工带薪年休假条例》第三条规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年......

·员工劳动合同丢失能补签吗
      我们知道劳动合同无论对员工还是对用人单位都非常重要，它是保证员工和用人单位基本权益的重要依据，那么如果员工劳动合同丢失怎么办?当然用人单位是可以给员工补签的，那么我们今天就来看看补签......

·工程质量验收的基本要求是什么?
      工程质量验收的基本要求是什么？我们可能都清楚，为了保证工程质量达到设计要求，我国实行了工程质量验收制度。可是，对于新入行的人来说，可能对其质量验收的基本要求不太清楚。那么，工程质......

·2023陕西工伤保险待遇的规定是怎么样的？
      陕西工伤保险待遇的规定是怎么样的?1、医疗康复待遇医疗康复待遇包括工伤治疗及相关补助待遇，康复性治疗待遇，人工器官、矫形器等辅助器具的安装、配置待遇等等。2、停工留薪期待遇在停工留薪内......