四川省工伤赔偿标准2018是什么？

四川省工伤赔偿标准2018是什么


  一、工伤赔偿计算


  (一)一级至四级伤残待遇标准


  1.一次性伤残补助金


  (1)一级伤残补助金=本人工资×27个月


  (2)二级伤残补助金=本人工资×25个月


  (3)三级伤残补助金=本人工资×23个月


  (4)四级伤残补助金=本人工资×21个月


  2.按月享受伤残津贴(按月支付)


  (1)一级伤残津贴=本人工资×90%


  (2)二级伤残津贴=本人工资×85%


  (3)三级伤残津贴=本人工资×80%


  (4)四级伤残津贴=本人工资×75%


  (注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)


  (二)五级、六级伤残待遇标准


  1.一次性伤残补助金


  (1)五级伤残补助金=本人工资×18个月


  (2)六级伤残补助金=本人工资×16个月


  2.伤残津贴


  (1)五级伤残津贴=本人工资×70%


  (2)六级伤残津贴=本人工资×60%


  (注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额)


  (三)七级至十级伤残待遇标准


  1.一次性伤残补助金


  (1)七级伤残=本人工资×13个月


  (2)八级伤残=本人工资×11个月


  (3)九级伤残=本人工资×9个月


  (4)十级伤残=本人工资×7个月


  劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。如《河北省工伤保险实施办法》第33条。


  (四)工亡待遇标准


  1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。


  2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍


  3、供养亲属抚恤金标准


  配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%


  伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。


  一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。


  (五)因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准


  1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资。


  2、从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。


  3、生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。


  4、职工被人民法院宣告死亡的，按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。


  二、赔偿项目


  工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：


  1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿


  医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。


  2、造成伤残的赔偿


  医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。


  3、造成死亡的赔偿


  丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。


  4、职工下落不明的情况


  职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。


  只要是在工作时间由于工作原因导致的伤害都是属于工伤。发生工伤需要做工伤鉴定报告是赔偿的依据。如果用人单位给劳动购买社会保险，那么所有的费用是社会保险局进行支付的，但是如果没有购买，那么所有的费用需要用人单位自己承担。

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