市政桥梁工程质量检验评定标准是怎样的
市政桥梁工程质量检验评定标准是怎样的？
随着经济的发展，许多城市建起了高架桥，这使得交通越来越便利。而这些桥梁在建设过程中使用的材料是否符合行业规定，建设工艺是否符合标准，都关系着桥梁在使用时是否经久耐用，会不会发生工程质量事故，所以，桥梁建设完成之后的验收就十分重要了。下面我们来了解一下市政桥梁工程质量检验评定标准是怎样的。
市政桥梁工程质量检验评定标准
为适应市政工程建设发展的需要，统一市政桥梁工程质量检验办法和评定标准，以提高市政桥梁工程的施工质量，促进市政桥梁工程的质量管理，特制定本标准。
本标准适用于新建、扩建、改建的市政桥梁工程。有特殊要求的市政桥梁工程，除特殊要求部分外，应按本标准执行。
工业厂区内的市政桥梁工程，城市市区范围外的远郊区及县(旗)的市政桥梁工程，可参照本标准执行。
原材料、半成品或成品的质量标准，凡本标准有规定者，应按照执行;无规定者，应按现行有关标准执行。
市政桥梁工程质量检验评定中其他有关的技术要求，尚应符合现行有关标准的规定。
市政桥梁工程的质量评定，分为“合格”与“优良”两个等级。
市政桥梁工程的工序、部位、单位工程应按以下要求划分
一、工序
按工序划分为：土石方、模板、钢筋、预应力筋、水泥混凝土、桩基、沉井基础、钢结构、构件安装、砌体、装饰、其他工程等。
合格：符合下列要求者，应评为“合格”。
1、主要检查项目的合格率应达到100%。
2、非主要检查项目的合格率均应达到70%，且不符合本标准要求的点其最大偏差应在允许偏差的1.5倍之内，在特殊情况下，如最大偏差超过允许偏差1.5倍，但不影响下道工序施工，工程结构和使用功能，仍可评为合格。
优良：符合下列要求者应评为“优良”。
1、符合合格标准的条件。
2、全部检查项目合格率的平均值，应达到85%。
二、部位
按主要部位划分为：基础、下部构造、上部构造、桥面及附属工程等四个部位。
合格：所有工序合格，则该部位应评为“合格”。
优良：在评定为合格的基础上(在评定部位时，模板工序不参加评定)，全部工序检查项目合格率的平均值应达到85%，则该部位评为优良。
三、单位工程
市政桥梁工程中的独立核算项目，应是一个单位工程。
检验评定必须经外观项目检查合格后，才能进行允许偏差项目的检验。
进行抽样检验时，应使抽样取点能反映工程的实际情况(凡检验项目为长度者，应指按规定间距抽样，其他项目则可在规定范围内任意抽样)。
市政桥梁工程质量的检验及评定应按工序、部位及单位工程三级进行，其评定标准的主要依据为合格率：
合格率= 同一检查项目中的合格点(组)数 / 同一检查项目中的应检点(组)数 ×100%
合格：所有部位的工序均为合格，则该单位工程应评为合格。
优良：在评定合格的基础上，全部部位(工序)检验项目合格率的平均值达到85%，则该单位工程应评为优良。
工序的质量如不符合本标准规定，应及时进行处理。返工重做的工程，应重新评定其质量等级。加固补强后改变结构外形或造成永久缺陷(但不影响使用效果)的工程，一律不得评为优良。
更多关于市政桥梁工程质量检验评定标准内容，敬请关注中国建筑网建筑知识专栏。
关于建筑市政工程行业标准和企业资质情况，可以登入建筑网建设通栏目查询。
在桥梁建成之后，建设方应对其按照标准规范进行验收，验收后的评定决定着该桥梁是否可以峻工。如果工程不符合标准的，应由建设单位返工。桥梁在后续需要投入使用，所以验收部门也应认真对待工程的验收评定，否则一旦发生工程质量事故，会引起巨大的损失。
·借支工资是什么意思
借支工资的意思是预先支用工资。1、如员工因私借款，应向企业相关部门出具借条，并在借条中明确约定归还时间和方式，包括员工同意在工资中逐步扣除作为偿还方式。但需注意，扣除后的剩余工资部......
·我国有关工伤保险条例的立法宗旨是什么？
我国有关工伤保险条例的立法宗旨是什么？很多朋友都在疑惑工伤是什么、职业病是什么、如何确定工伤以及工伤残疾等级的如何判定。我国在司法上给予了相应的解释并立定了有关工伤保险条例的立法宗......
·在青岛市工伤鉴定去哪里?
在青岛市工伤鉴定去哪里?根据青岛工伤保险政策规定，青岛用人单位职员发生工伤，经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定即工伤鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能......
·怎么计算员工的加班工资？
怎么计算员工的加班工资？劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其付出了过量的劳动。而我国相关法律中也明确规定了，在......
·怎么对法定假日加班工资计算
怎么对法定假日加班工资计算虽然国家规定在法定节假日内单位需要给员工放假，并且同时还要保障放假期间的工资待遇，但也没有禁止在法定节假日安排员工加班。我们要注意的是只要是单位安排加班，......
·半月板损伤算几级工伤
需要看具体情况。如果是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当属于工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作......
·建筑工程质量验收划分标准是如何规定的？
建筑工程质量验收划分标准是如何规定的？俗话说，没有规矩不成方圆，在现实生活中所有的工程都必须经验收后才能进行销售。建筑工程具有庞杂性，按照标准将其划分为一个个的小工程有助于尽快完成......
·劳动合同的主要条款包括什么根据我国《劳动法》规定
劳动合同的主要条款包括什么根据我国《劳动法》规定，在劳动合同中必须具备条款是：劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的......
