我们都知道，在每个工程开始建设之前，都会有一个工程队将其承包
我们都知道，在每个工程开始建设之前，都会有一个工程队将其承包，然后这个团队负责工程建设里面大大小小的活儿。有承包的工程队，自然也就有发包的人，这个发包的人其实也就相当于工程队的雇主，工程建设的质量好坏自然也跟发包人的利益息息相关。那么发包人在工程建设中有什么作用呢，下面我们就来了解一下建设工程发包人义务。
一、发包人的义务有哪些
（一）不得违法发包的义务
发包人可以与一个总承包人订立总承包合同，也可以分别与几个承包人订立承包合同，但却不得将应当由一个承包人完成的建设工程肢解成若干部分发包给几个承包人。
（二）接受建设工程并且按照约定支付工程价款
建筑工程完成并经验收合格，发包人应当及时接受并支付工程价款。未支付价款的，经催告后在合理期限内仍未支付的，承包人可以行使优先权，以工程折价或者拍卖的价款优先受偿。
（三）增付费用的义务
如果因发包人变更计划、提供的资料不准确、或者未按期提供必要的勘察、设计工作条件，造成勘察、设计返工、停工或者修改设计，发包人就应当按照勘察人、设计人实际消耗的工作量增付费用。
（四）与承包人相互配合，保证工程建设顺利进行
因发包人原因致使工程中途停建、缓建的，发包人应当及时采取弥补措施以减少损失，并赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等实际损失和费用。
（五）组织工程验收
隐蔽工程在隐蔽以前，发包人接到通知后应对及时检查，没有及时检查造成工期拖延的，承包人可以顺延工期，并有权要求赔偿停工、窝工的损失。建设工程竣工后，发包人应当根据施工图纸、施工验收规范和质量检验标准及时进行验收。建设工程竣工经验收合格后，方可交付使用；未经验收或者验收不合格的，不得交付使用。
二、承包人的义务有哪些
（一）不得转包和违法分包的义务
承包人不得将其承包的全部工程转包给第三人，也不得将其承包的全部工程肢解以后以分包的名义分别转包给第三人，还不得将其承包的部分工程分包给不具备相应资质条件的单位。另外，分包人不得将其承包的工程再分包。
（二）接受检查的义务
发包人对承包人的工作可以进行检查，承包人有义务随时接受对其作业进度、质量进行的检查。另外，在隐蔽工程隐蔽以前，承包人应当通知发包人检查。
（
三）交付工作成果的义务
勘察人、设计人应当按照约定的期限，向发包人交付符合要求的勘察设计文件，并保证勘察、设计的质量符合要求。施工人应当按照约定，向发包人交付符合要求的已竣工的建设工程。
虽然一个工程建设的质量好坏与承包的工程队直接相关，但是也离不开发包人在资金等各方面的支持，同时发包人的监督和验收也是保证工程质量的关键所在。所以说，一个工程的建设离不开发包人和承包者的共同努力和配合，在承包者积极参与建设的同时。
·第三次劳动合同公司不续签怎么补偿？
第三次劳动合同公司不续签怎么补偿？一、第三次劳动合同公司不续签怎么补偿劳动合同到期后，用人单位不续签第三次劳动合同的，劳动者工作满一年的，支付一个月工资作为经济补偿。《中华人......
·劳动合同法对毕业生的影响有哪些？
目前，毕业的大学生逐渐增多，再加上往届没有找到工作的毕业生，就业成为一大难题，那么在初出茅庐的毕业生来说，劳动合同时毕业生的保护伞，可以保护毕业生的合法权益，那么劳动合同法对毕业生......
·一、雇用未成年工有什么处罚雇佣16-18岁的未成年工，是合法
一、雇用未成年工有什么处罚雇佣16-18岁的未成年工，是合法的，但是需要满足一定的特殊保护条件。雇佣童工是禁止的，即16周岁以下的员工，如果招用童工，一般的规定是每招一名罚款5000元，并责......
·根据我国法律规定未签劳动合同的处罚是什么？
劳动合同的签订，不仅保证了劳动者的权益，还保障了用人单位的相关利益。实际上有些用人单位出于利益原因不与劳动者签订劳动合同。对此，国家有相应的处罚。那么根据我国法律规定未签劳动合同的......
·劳动仲裁争议调解法的内容
1、内容
第一章 劳动仲裁争议
劳动仲裁争议调解法的内容1、内容第一章劳动仲裁争议调节法总则第一条为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定，制定本法。第二条中华人民共和国境内的......
·工伤导致残疾的现象虽说不常见，但还是有少数人会遇到这方面的问
工伤导致残疾的现象虽说不常见，但还是有少数人会遇到这方面的问题，对于这方面事件的处理，大多数人都没有经验，工伤事故出现后后续的劳动关系也不知道应该如何去处理，不知道能不能合法的进行......
·扬州工伤鉴定时间上是否限制《工伤保险条例》规定：
扬州工伤鉴定时间上是否限制《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或......
·个人申请工伤鉴定是个人领还是企业领？
工伤事故是工作中经常发生的事情，在工伤事故发生后工作人员需要领取工伤认定书去做工伤鉴定。很多人不知道个人申请鉴定和企业代申请鉴定在法律内有没有区别。那么，个人申请工伤鉴定是个人领还......
