什么是工程停工？

什么是工程停工？
  
  一、什么是工程停工？
  
  停工建筑施工是露天作业，存在风险是很大的。因此，停工的情况是不可预计的，也是多元的。比如天气，像地震、洪水等;还有甲方的原因，比如资金不足、或者甲方手续不合法等;还有就是施工方自身的原因，比如安全事故、质量问题等。以上简单列举其实施工方的原因如果严加防范的话一边可以避免。复工复工呢就是各方面条件具备，达到正常施工条件。比如人员、技术、资金、手续齐全，自然就可开始复工。
  
  建筑工程发包人原因，如拖欠进度款、未按时提供原材料等，导致停工的，必然会给承包人造成损失，这种情况下，发包人应该赔偿承包人的损失。但社会生活中，由于市场竞争剧烈等因素，很多承包人没有索赔或没有及时索赔的情况很普遍，以致最后承包人想要提出索赔时，已超过了索赔的期限，不能在索赔了。因此，承包人在建筑工程中因发包人原因停工的，应该及时提出索赔要求，及时进行索赔。
  
  二、停工索赔期限是多久？
  
  现今社会上，大部分的发包人与承包人签订的建筑工程合同，都是参照建筑工程施工合同通用条款制定的，因此，建筑工程合同通常都会有关于停工索赔期限的详细约定。当承包人因发包人原因停工而遭受损失的，应该在合同约定的时间内提出索赔请求，否则将可能失去索赔权利。
  
  例如建筑工程合同约定，承包人在索赔事件发生后28日内未向发包人提出索赔要求的，视为放弃或失去索赔权利的，那么承包人逾期未索赔的，往往就不能再要求发包人赔偿停工损失了。
  
  需要注意的是，承包人逾期未索赔的，事后是否有权要求发包人赔偿，在法律上尚没有非常明确规定，在实践中，不同的案件情况，法院可能会有不同的判决结果。因此，有需要的，建议先向专业建筑工程律师进行详细咨询，再作决定。
  
  此外，倘若双方对停工索赔期限无约定的或约定不明的，根据民法规定，承包人应该自停工之日起向发包人提出索赔要求，逾期两年未提出的，法院将不再保护，即承包人向发包人主张停工损失的，对方可以不再赔偿。
  
  事实上，对承包人而言，当因发包人原因停工导致损失的，在事发后及时提出索赔要求，不但利于证据的收集和保存，而且也不会错过索赔时间，导致不必要的纠纷。如果双方无法协商赔偿事宜的，要是不想吃哑巴亏，建议尽早委托建筑工程律师通过法律途径追偿，挽回多少是多少。
  
  

·员工因个人原因辞职的，当然拿不到经济补偿金
      员工因个人原因辞职的，当然拿不到经济补偿金在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、......

·工伤认定后单位不赔偿标准怎么办？
      员工在工地上工作，工伤的情况时有发生，但是一些黑心的老板，觉得员工文化水平不高，对于法律的认识不多，对于员工工伤的情况，不赔偿。对于这样的想象，员工总是手足无措，因为是老板，不知道......

·疫情期间隔离期公司用员工年假补扣合法吗？
      应疫情原因用人单位放假的不可使用职工带薪年休假、福利假、调休等抵扣假期。人社部就妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的发布了通知，通知全文如下：一、对新型冠状病毒......

·9年的工龄被辞退赔偿多少钱？
      9年的工龄被辞退赔偿多少钱一、9年的工龄被辞退赔偿多少钱?9年的工龄被辞退赔偿标准需要根据被辞退的原因分析，如果是被违法辞退的，补偿金是9个月的工资。《中华人民共和国劳动合同法》......

·工伤期间工资待遇是什么
      工伤期间工资待遇是什么职工在工伤期间，工资由原单位按月发放，工资福利待遇不变即按受伤前工资标准支付。依据《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工......

·劳动合同中的试用期怎么约定
      很多劳动合同中都有试用期方面的条款约定，对于劳动者和用人单位来讲，这个试用期其实也就是相互之间进行考察的一个时期。但这个期限也不宜过长，否则的话就会损害到劳动者的合法权益。那么通常......

·建设工程施工合同生效的条件
      建设工程施工合同生效的条件一、建设工程施工合同生效的条件1、当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力。协议条款约定的、具有发包主体资料和支付工程价款能力的当事人。订立合同的人......

·单位提前终止劳动合同算不算违约？
      单位提前终止劳动合同算不算违约?1、一般情况，提前终止合同时属于违约行为，需要承担违约责任。例外情形为：可仔细查阅合同中双方对提前终止及相应的违约责任有没有约定，如果约定了提前一定期......